? ??? 隨著公司的發(fā)展壯大，對(duì)高學(xué)歷、專業(yè)化和年輕化人員的需求與日俱增。為貫徹落實(shí)《邵陽(yáng)路橋2010-2020人力資源發(fā)展綱要》，加快人才結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)化專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍，全面提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，進(jìn)一步加強(qiáng)人才儲(chǔ)備，公司決定與省內(nèi)各大院校聯(lián)合舉辦現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。 ??? 11月15日至19日，由副總經(jīng)理羅振華帶隊(duì)，公司招聘工作小組一行五人赴邵陽(yáng)學(xué)院、湖南城市學(xué)院、湖南科技大學(xué)、長(zhǎng)沙理工大學(xué)、湖南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院等五所高校分別舉辦了現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。吸引了眾多學(xué)生前來(lái)應(yīng)聘。 ??? 本次招聘工程技術(shù)崗位30名，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位6名，共收到有效應(yīng)聘簡(jiǎn)歷190余份。為了體現(xiàn)公平公正，本著全面考核，綜合評(píng)價(jià)，擇優(yōu)錄用的原則，招聘小組首先進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，將符合招聘條件的150余名應(yīng)聘人員資料進(jìn)行集中討論和初選，然后向公司黨委推薦其中較為優(yōu)秀的60名。經(jīng)公司黨委研究，擇優(yōu)選擇了36名學(xué)生，其中16名應(yīng)屆本科生將由市人事局、市編委、市公路局與我司共同組成面試考察組，對(duì)這些應(yīng)聘人員的專業(yè)能力、綜合素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行第二輪面試，并在第二輪面試后辦理人事入編手續(xù)。 20名大專畢業(yè)生則直接簽訂聘用合同。 ??? 此次招聘工作的順利完成，是公司人才強(qiáng)企戰(zhàn)略的一次重要實(shí)踐，為公司的后續(xù)發(fā)展探索出一條培養(yǎng)與選用人才的有效之路。